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【不忘初心、牢记使命】公司人力资源部党支部开展“不忘初心、牢记使命”主题教育专题学习会

来源:本站原创 | 编辑:佚  名 | 日期:2019-06-25 |  字体:T T T

【不忘初心、牢记使命】公司人力资源部党支部开展“不忘初心、牢记使命”主题教育专题学习会

625日,公司人力资源部党支部“不忘初心、牢记使命”主题教育专题学习会在二楼党员活动室召开。公司党委副书记、总经理蒙勇参加学习,听取意见,提出建议。

会上,蒙勇结合公司实际对人力资源部提出五点要求。一是人力资源部党支部要认真贯彻落实党中央部署,按党中央、手机党委、集团党委、公司党委的要求认真组织开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育,牢牢把握“守初心、担使命、找差距、抓落实”12字“总要求”,深入分公司、部门、项目听取意见,达到真抓实干、夯实作风龙虎的效果。二是要坚持以问题为导向,对标对表,建立人力资源管理的问题清单和整改清单,真正做到“找差距、抓落实、促管理”。三是要坚持“两个融合”,即人力资源管理与业务的融合,人力资源管理与信息化的融合。并加强业务学习,提高人力资源管理水平。四是要坚持围绕服务官网经营管理中心工作,聚焦公司手机版战略,做好人才供给侧改革,为员工提供更好的手机版空间、为完成公司全年目标任务和公司高质量手机版贡献力量。五是要加强党建及党建带群下载作,树牢人力资源管理人员干事创业的情怀和初心,做好“感情留人、待遇留人、事业留人、文化留人”“四留人”工作,打造“爱企、敬业、能战斗”的五建铁军队伍。

蒙勇强调企业管理的核心是人力资源管理,人力资源工作者要不忘初心,对工作充满信心和自豪感,要对企业充满热爱,对员工充分关爱,对事业充满情怀。也希望大家要认真剖析在工作上遇到的问题和困难,并形成书面意见和建议,逐条按时解决,切实推动各项工作的开展,为企业高质量手机版提供人才支撑。

会议现场

会上,公司人力资源部全体党员和非党员职工结合自身工作反映了在招聘、考证、人才管理等方面遇到的困难和问题。蒙勇就大家提出的问题和困难进行了答疑解惑,并给出了具体的意见和建议。

公司人力资源部党支部书记谭全峰领学了习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的讲话精神。

公司人力资源部全体党员参加会议,非党员职工列席会议。(人力资源部:黎文华/  黎光恒/图)

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